Cumuler le portage salarial et le statut d’auto-entrepreneur : le guide complet 

Le cumul du portage salarial et du statut d’auto-entrepreneur permet aux freelances d'exploiter au maximum leur potentiel tout en bénéficiant d'une sécurité accrue. Dans cet article, découvrez en détail ce que chacun de ces statuts offre et comment les combiner efficacement. 

Régime auto-entrepreneur : une simplicité qui séduit 

Depuis sa création en 2008, le régime auto-entrepreneur (ou micro-entrepreneur) est devenu une porte d'entrée idéale pour lancer une activité indépendante. Il se distingue par sa simplicité administrative et ses avantages fiscaux, mais présente aussi certaines limites. 

Les atouts du régime auto-entrepreneur 

• Facilité de création : un simple enregistrement en ligne suffit pour débuter. 

• Cotisations sociales proportionnelles : calculées sur le chiffre d’affaires réalisé. Si vous ne facturez rien, vous ne payez rien. 

• Exonération de TVA : jusqu'à un plafond de 77 700 € (prestations de service) en 2024. 

• Gestion simplifiée : pas besoin de tenir une comptabilité complexe, un simple livre des recettes suffit. 

Les limites du régime 

• Plafonds de chiffre d'affaires : 77 700 € pour les services, au-delà desquels il faut changer de statut. 

• Protection sociale limitée : couverture maladie basique, pas d’assurance chômage, et des cotisations retraite réduites. 

• Absence de remboursement des frais professionnels : contrairement au portage salarial, vos frais ne sont pas déductibles. 

Pour plus de détails sur les remboursements possibles, lisez comprendre les frais en portage salarial. 

Cumul auto-entrepreneur et portage salarial : une combinaison gagnante 

Cumuler ces deux statuts peut offrir un équilibre entre sécurité et liberté. Cela permet aussi d’optimiser la gestion de votre activité en fonction de vos besoins et de vos clients. 

Comment fonctionne le cumul ? 

1. Flexibilité légale : le Code du travail autorise le cumul d'activités salariées et indépendantes. Le portage salarial vous octroie un statut de salarié, ce qui n'empêche pas de gérer une micro-entreprise en parallèle. 

2. Facturation complémentaire : utilisez votre auto-entreprise pour les petits clients ou les particuliers, et le portage salarial pour vos missions avec des entreprises, souvent plus exigeantes sur la couverture juridique et sociale. 

3. Gestion des plafonds : si votre chiffre d’affaires approche les limites de la micro-entreprise, transférez vos missions supplémentaires en portage salarial pour éviter de changer de statut juridique. 

Avantages pour les freelances 

• Protection sociale complète avec le portage salarial (chômage, retraite, mutuelle). 

• Optimisation fiscale en jouant sur les frais remboursés via le portage et la franchise de TVA en micro-entreprise. 

• Large éventail de clients : des entreprises aux particuliers, selon le statut utilisé. 

Pour plus de détails sur les remboursements possibles, lisez comprendre les frais en portage salarial. 

Régime auto-entrepreneur : des exemples concrets d’utilisation 

Cas pratique 1 : missions diversifiées 

Marie est consultante en marketing. Elle facture ses missions avec des TPE via son statut d'auto-entrepreneur (sans TVA), tout en travaillant pour des entreprises internationales via le portage salarial. 

Cas pratique 2 : dépassement des plafonds 

Hugo atteint le plafond de 77 700 € dans son auto-entreprise. Il transfère les nouvelles missions en portage salarial, évitant ainsi de basculer en EURL ou SASU. 

Cas pratique 3 : sécurité pour des prêts 

Grâce à ses revenus en portage salarial, Paul obtient plus facilement un prêt immobilier que s’il avait uniquement des revenus d’auto-entrepreneur. 

Les points de vigilance pour cumuler les deux statuts 

• Durée légale du travail : en portage salarial, respectez les 35 heures/semaine (ou équivalent temps partiel si applicable). 

• Clause de loyauté : assurez-vous que vos missions en auto-entreprise ne concurrencent pas celles gérées via le portage. 

• Suivi rigoureux des revenus : pour rester dans les plafonds de la micro-entreprise et gérer les charges sociales. 

Cumuler le statut d'auto-entrepreneur avec le portage salarial est une solution flexible et puissante pour les freelances. Elle permet de maximiser vos revenus, d’élargir votre portefeuille clients et de bénéficier d'une couverture sociale robuste. 

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