Qu’est-ce que le portage salarial ?
Qu'est-ce que le Portage Salarial ?
Le portage salarial est un statut hybride combinant les avantages du salariat et la liberté de l'indépendance. Il repose sur une relation tripartite entre le consultant indépendant, la société de portage salarial et l'entreprise cliente.
Ce modèle permet aux professionnels de conserver leur autonomie tout en bénéficiant de la protection sociale liée au statut de salarié.
Pourquoi un tel essor auprès des indépendants ?
Un cadre légal structuré : le portage salarial est régi par un cadre juridique solide. Son statut, reconnu depuis 2008, est encadré par une convention collective spécifique depuis 2017.
Flexibilité et autonomie : les consultants choisissent leurs missions, négocient leurs tarifs (taux journalier) et gèrent leur emploi du temps en toute liberté.
Une protection sociale complète : contrairement aux statuts d'auto-entrepreneur ou d'indépendant classique, le portage salarial offre une couverture sociale intégrale, incluant l'assurance maladie, la retraite et l'assurance chômage.
Une gestion administrative simplifiée : la société de portage prend en charge toutes les démarches administratives, fiscales et comptables, permettant aux consultants de se concentrer pleinement sur leur cœur de métier.
Portalia, un partenaire engagé pour les indépendants
Fondée sur des valeurs de transparence et d'accompagnement, Portalia se distingue par une approche centrée sur le consultant.
Parmi les services proposés :
Avance de salaire et frais : les consultants perçoivent leur salaire en début de mois, ainsi que le remboursement intégral de leurs frais.
Gestion administrative complète : Portalia prend en charge l’ensemble des formalités, de la facturation à la gestion des frais professionnels, en passant par le recouvrement.
Plateforme dédiée : un espace en ligne permet aux consultants de suivre leur activité et de gérer leurs documents en toute autonomie.
Avantages sociaux : Portalia propose une mutuelle, une prévoyance, des tickets restaurants, des chèques CESU et d’autres avantages, garantissant ainsi une sécurité financière aux consultants.
Transparence financière : Portalia assure une clarté totale sur les frais de gestion et les revenus des consultants.
Accompagnement personnalisé : l’équipe Portalia est disponible et réactive pour accompagner les consultants dans leur parcours (recherche de mission, mise en relation, webinaires…).
Le portage salarial s'impose comme une solution attractive pour les indépendants souhaitant allier liberté professionnelle et sécurité sociale.
Vous souhaitez en savoir plus ?
Contactez-nous à contact@portalia.fr pour découvrir nos services et obtenir toutes les informations sur le portage salarial et ses avantages.
Nous serons heureux de vous accompagner dans votre projet !
